“Saímos mais fortes e unidos desta data-base”, afirmou um companheiro presente na assembleia de quarta-feira, 23/11, que pôs fim à greve histórica de 20 dias dos trabalhadores e trabalhadoras da CEB, uma das mais duradouras do setor elétirco brasileiro. Esse também é o sentimento da diretoria do Sindicato. Afinal, não é sempre que se enfrenta a resistência patronal com tanta disposição, firmeza e responsabilidade. O legado mais importante desta campanha salarial foi, sem dúvida, o aprendizado político e o acúmulo de forças para as próximas lutas da categoria.
Também, ficam lições. A maior delas é a de que os avanços só se tornaram possíveis devido à confluência entre a postura aguerrida e determinada dos empregados recém-chegados à empresa e a maturidade política dos mais experientes na luta, fatores que contribuíram muito na formação do consenso em torno do momento de encerrar o movimento paredista.
Em relação às conquistas da data-base, é importante destacar quatro:
1. o reposicionamento salarial dos contratados do concurso de 2009, representando um reajuste médio de 26% (sem considerar o INPC), corrigindo em parte a distorção salarial decorrente do edital;
2. a manutenção, no ACT, do compromisso da CEB em completar o processo de realinhamento salarial, estabelecendo-se, para tanto, o percentual de 4% da folha. É importante ressaltar que o Sindicato confia na recuperação econômica e financeira da empresa e vai cobrar a aplicação dos 4% para os(as) trabalhadores(as);
3. a criação de comissão paritária para estabelecer os critérios de promoções no PCCS, com a garantia de destinação de 1% da folha de pagamento, com aplicação definida para janeiro de 2013; e
4. condutor autorizado – apesar de essa reivindicação não ter sido atendida imediatamente, o STIU-DF vai envidar esforços para que, em março, sejam contemplados todos os trabalhadores que fizerem jus ao adicional.
O Sindicato agradece a todos aqueles que participaram e ajudaram durante os 20 dias de greve, e parabeniza a categoria pela demonstração de solidariedade, solidariedade esta que deve ser estendida a todos da empresa, inclusive no que diz respeito à luta para recuperarmos econômica e moralmente a nossa querida CEB junto à sociedade do Distrito Federal.