Na sexta-feira passada (27/07), o STIU-DF participou de reunião com as diretorias da CEB e Faceb para tratar do plano BD e alternativas para o atual déficit. Participaram, também, técnicos da consultoria Mercer Gama e da Fundação.
Após apresentação dos consultores, os dirigentes sindicais questionaram a forma unilateral e sem transparência como o tema vem sendo tratado pela FACEB e pela empresa, gerando dúvidas e preocupações dos trabalhadores, aposentados e pensionistas em relação ao futuro do seu benefício.
O STIU-DF fez várias ponderações acerca da proposta de saldamento do plano BD, sobretudo quanto ao viés utilizado para “vender” a ideia aos participantes e assistidos, sempre reforçando o desequilíbrio e o aumento descontrolado do déficit. A questão que se coloca é: por que reduzir o valor do benefício ou perder a sua vitaliciedade se o déficit pode ser financiado em mais de 18 anos?
O presidente da CEB, atendendo solicitação do Sindicato, afirmou que aguardará sugestões e autorizou o encaminhamento da apresentação aos dirigentes do STIU-DF. Informou, porém, que os prazos legais deverão ser observados. O STIU-DF contará com o apoio e consultoria da Anapar (Associação Nacional dos Participantes de Fundos de Pensão) nessa discussão e convoca a categoria a ficar atenta ao debate e às convocações de reuniões e assembleias.
Em matéria publicada em 13/07, o Faceb em seu informe nº 735 se referiu à nota do STIU-DF sobre saldamento do plano BD como fake news (notícia falsa). Se a nota do sindicato era “fake news”, como explicar uma reunião, convocada pela CEB, exatamente para tratar do assunto? Se o objetivo é encontrar uma solução para os problemas conjunturais do plano, por que atacar a entidade sindical em vez de esclarecer os beneficiários e dar transparência à discussão?Em matéria publicada em 13/07, o Faceb em seu informe nº 735 se referiu à nota do STIU-DF sobre saldamento do plano BD como fake news (notícia falsa). Se a nota do sindicato era “fake news”, como explicar uma reunião, convocada pela CEB, exatamente para tratar do assunto? Se o objetivo é encontrar uma solução para os problemas conjunturais do plano, por que atacar a entidade sindical em vez de esclarecer os beneficiários e dar transparência à discussão? O STIU-DF repudia essa prática e reafirma seu compromisso de continuar atuando em defesa dos planos e assistidos, assim como pela transparência na entidade e contra a instrumentalização indevida da Faceb e de seus meios de divulgação.
Em fim de governo, CEB prepara criação de empresa de saúde
Na reunião do dia 16/07, o Conselho Deliberativo apreciou matéria que trata da criação da empresa de saúde da CEB. Pela discussão, essa área seria desvinculada da Faceb, passando a ter gestão específica, com diretorias, conselhos e estrutura administrativa próprias.
O STIU-DF, que não participou desta discussão, estranha o fato do presidente da CEB ter afirmado não conhecer um tema de tamanha repercussão econômico-financeira, já em andamento na Faceb.
Criar empresa e cargos em fim de governo não parece razoável. O STIU-DF é contra e vai informar os órgãos competentes.